终究是一群女人，毕竟不敢将事情闹大，她们打完了人，便如蛇鼠般逃走了。夏言强忍着身上的疼痛，双手扶着墙壁，吃力的从地上爬起。不难想象此时的自己有多么狼狈不堪。她用力抹掉唇角粘稠的血液，连带着抹去了潮湿的泪痕。她不会允许自己哭泣，尹夏言没有软弱的资格。

左腿上青肿了一片，连走路都踉跄不稳，每走一步，腿上都是刺骨的疼痛。夏言额头沁出冷寒，她只随便用袖口抹掉，然后蹲身，一张张拾起地上散落的文件，当她伸手去够最后一张文件时，面前突然多出一双黑色高跟鞋，鞋子的主人静静的站在原地，夏言可以感觉到头顶探寻的目光。

静谧片刻后，鞋子的主人俯身拾起地上的文件，然后递到她手中，温声询问，“伤的重吗？需不需要到医院看一下。”

夏言有些吃力的爬起来，默然的摇了摇头。“一点小伤，不劳林总担心。”她并不知道林笑恩究竟在这里站了多久，亦或者，她早已出现，只是冷眼旁观的看着她而已。

“家在哪？我送你回去吧。”林笑恩说着，伸手搀扶住她。

“谢谢。”夏言低声道谢。并没有故作侨情的拒绝，毕竟现在是深夜，她这个模样想要拦到计赵车似乎有些困难。

笑恩的车子左转右转之后，才来到了夏言家门口，她住的是老旧的社区，从马路到楼梯口要经过一道陡峭的台阶。而此刻夏言不便的腿脚，想要爬上去的确有些吃力。

“我服你上去吧。”笑恩下车，一路搀扶着她。夏言道了谢，面上表情依旧淡淡的。堂堂财团总裁搀扶员工上楼，她不感激涕零，也该有点儿表示吧，这丫头，还真够冷漠的。笑恩在心中不尽失笑。

刚推开房门，屋内就传来宝宝撕心裂肺的哭声，夹杂着保姆阿姨的不耐。夏言一瘸一拐的走过去，慌忙的将孩子抱入怀中。“乐乐不哭，都是妈妈不好，让我的宝贝饿到了。”她一边说着，一边走进内室给孩子喂奶。

笑恩自顾在沙发上坐了下来，目光随意的观察着屋内的一切。房子很小，没有什么奢华的装饰，却被打扫的纤尘不染，亦如尹夏言的人一样。

保姆自然不认得这尊大佛，只以为是与夏言一样在酒吧陪酒的小姐，口中嘀嘀咕咕的埋怨了几句后，摘下围裙便摔门离开了。

卧室中，不停传来孩子的啼哭声，夏言来回的踱步，苍白的脸蛋上都是担忧的神色。

“怎么了？”笑恩轻敲了几下房门后，走进卧室。

“他一直哭个不停，本以为他是饿了，喂他喝奶又不喝，就这样一直哭闹着。”夏言微低着头，但笑恩还是扑捉到她眸中闪动的泪光。被人冤枉的时候她没有哭，被打的时候她也没哭过，而现在夏言却在落泪，身为母亲，笑恩足以体会她此刻的心情。

“让我看看吧。”笑恩从她怀中接过孩子，一摸额头，才发现乐乐是发烧了。“有些低烧，放心，没什么大事。你家里有退烧药吗？”

“有。”夏言手忙脚乱的从抽屉中取出药片递给笑恩。

林笑恩无奈的摇头，指了一旁的水杯，“你将药片融在水里，在放一点白糖，这么小的孩子，难道你要他整片吞下去？”

夏言木讷的点头，利落的将药掰开放入水中，按照笑恩的指导，将掺了糖的药水喂给乐乐，孩子喝了药之后，乖了许多，很快就睡着了。

“你家的那个保姆换掉吧，一点责任心都没有。”

夏言苦笑了下，并没有说什么。她也知道这个阿姨一直在敷衍了事，可要找一个像样的保姆是不太容易的，大多数人一听要带小孩子，都摇头拒绝，没有拒绝的，出的就是天价。夏言想，等乐乐再大一些吧，十几个月大的孩子，就可以送去幼儿园了。

笑恩温润的目光一直落在熟睡的宝宝身上，小东西才几个月大，漂亮的就有些不像话了。“这孩子的摸样似乎不太像你。”她试探的开口。

“是吗？我没太留意。”夏言敷衍的回了句，很显然，她是在回避谈论孩子的父亲。

还在笑恩是明白人，并没有追问什么，本来，那些都与她无关。她想要的是一个尽心尽力的好员工而已。

夏言一瘸一拐的将文件放在桌面上，用手抹掉上面沾染的血痕。她认真的神情，在昏黄的灯光下迷乱了人眼。笑恩不得不承认，尹夏言是个很容易让人着迷的女孩，由此，她更好奇那个抛弃了他们母子的男人，当真是够狠心的。

“你早应该想到方红那些人会伺机报复，还敢加班到深夜，你的胆子也够大的。”笑恩平静的开口。

夏言正坐在桌边翻看文件，唇角扬起一抹无奈的笑。“这个案子今晚必须做完才行。这是我经手后的第一个案子，我不想输掉它。”

笑恩轻笑，又道，“如果林氏的员工都像你一样敬业，我就真的高枕无忧了。”

夏言微抬起眼帘，目光茫然的散落在一角，半响后，才微动了下唇片，呢喃道，“他们工作为了生活，而我却是为了生存。所以，我会比任何人付出的都多。”

夏言下意识的蹙起眉心，灯光下的女孩，单薄的身体，却掩藏着无尽的苍凉。从她的身上，恍惚间，笑恩好像看到了曾经的自己，面对残酷的命运，却倔强的不肯低头。

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往往，命运越是残酷，人才能在逆境中成长起来。短短三年，曾经单纯无邪的女孩，已经成长为独当一面的财团执行长。林笑恩给了她机会，而夏言也紧紧抓住了这根救命稻草。

三年后，林氏集团总部。

每周的例行会议上，夏言坐在主位，身体半靠着身后软椅，指尖轻翻着手中资料。微眯起的一双美眸，透着几分犀利与疏冷。偌大的会议室内，静谧一片，十几位主管连大气都不敢喘。

“谁能给我解释一下，上个月的业绩为什么下滑了一个百分点。”主位上的夏言终于开口，平静的语调却带着莫名的锐利。“销售部李总监，你的报告我已经看过了，但我需要的不是推脱责任，而是找出问题的关键所在。”夏言将手边的一份报告丢向他的方向，李总监颤颤巍巍的接过，不着痕迹的摸了下额头的汗。

“销售部工作效率低，态度闲散，这一年间，我睁一只眼闭一只眼，但并不代表我什么都不知道。李总监，我给你一个月的时间，按照上面的计划将人员裁剪到合适的数目，我不管你用什么方法，但如果下个月你无法交出让我满意的数据，你和你的销售部可以一起离开公司。”夏言让秘书将计划表送到李总监手中，说话的语气与表情公式化的几乎没有温度。

李总监快速的翻看了几下资料，根据里面的内容，销售部至少要裁撤一半的人员，其中大部分员工都是给他送过礼，无论裁撤掉谁，都会引火烧身。